SOLOK SELATAN-Perpindahan, mutasi, hingga promosi jabatan merupakan bagian dari dinamika organisasi dan implementasi regulasi pemerintahan.
Proses tersebut dilakukan berdasarkan talenta serta kompetensi masing-masing aparatur sipil negara yang diberikan amanah.
Hal itu ditegaskan Bupati Solok Selatan, Khairunas saat melantik tiga pejabat administrator di Aula Sarantau Sasurambi Kantor Bupati Solok Selatan, Jumat (8/5/2026).
“Perpindahan ini dilakukan guna mewujudkan tata kelola pemerintahan yang akuntabel,” tegas Khairunas.
Menurutnya, pengisian jabatan dilakukan murni melalui sistem Manajemen Talenta tanpa adanya intervensi dari pihak manapun.
Penempatan aparatur sipil negara dalam jabatan didasarkan pada kemampuan dan kompetensi, bukan karena kedekatan ataupun hubungan tertentu.
“Jabatan adalah amanah dan tanggung jawab, bukan hadiah. Karena itu harus dijalankan dengan penuh integritas dan dedikasi,” ujarnya.
Khairunas juga mengingatkan para pejabat yang baru dilantik agar memahami tugas pokok dan fungsi masing-masing, serta memastikan program pemerintah daerah berjalan sejalan dengan visi dan misi kepala daerah.
Bupati meminta para pejabat segera beradaptasi dengan pimpinan, rekan kerja, maupun bawahan di lingkungan kerja masing-masing.
“Kita tidak akan sukses sendiri tanpa dukungan bersama. Kemajuan daerah ini dicapai dengan kerja kolektif untuk memberikan yang terbaik bagi Kabupaten Solok Selatan,” tambahnya.
Adapun pejabat yang dilantik, Mimi Ariesma Putri sebagai Sekretaris Dinas Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran, Aig Wadenko sebagai Kepala Bagian Fasilitasi Penganggaran dan Pengawasan Sekretariat DPRD, serta Muthia Farina sebagai Kepala Bagian Administrasi Pembangunan Sekretariat Daerah. (Jup)
